Jean–Michel TANQUEREY

A propos de Jean–Michel TANQUEREY

Les besoins de mes clients ? >> Equipes, en souffrance, désemparées, sous-performantes qui ont besoin de reconstruire un relationnel chaleureux et efficace pour diminuer le turnover, rendre les conflits productifs, coopérer, retrouver de l’allégresse et du plaisir à travailler ensemble… Les résultats s’améliorent comme par magie ! >> CoDir qui cherche un second souffle, qui veut franchir un cap de résultats, pour lui-même et pour l’organisation qu’il manage. >> Executive qui veut développer son leadership, changer sa posture managériale, transformer son entreprise ou son organisation, redonner du sens. >> Mes réponses * le management de transition d’équipes Supply Chain et Achats, en particulier retournement de crise * le développement personnel des hommes et femmes clés * le développement des équipes en particulier Co-Dir. Vous souhaitez rétablir une atmosphère de travail joyeuse, productive et apprenante ? Appelez-moi et nous travaillerons sur les valeurs, les modalités d’entrée et sortie de conflit constructive. Ces mêmes thèmes se transposent en développement personnel et en développement d’équipe.