Olivier Girard

A propos de Olivier Girard

Au travers d'un parcours de plus de 20 ans de direction de projets, de cadre dirigeant, et de consultant stratégique dans des sociétés d’externalisation de services aux entreprises, j'ai accompagné de nombreux grands groupes pour l’initialisation et la conduite de plans de transformation. Je positionne la dynamique collective au cœur des conditions de succès de mes missions, et dans cette perspective j'ai choisi d'orienter ma pratique vers la posture de coach pour prioriser l'autonomisation et la robustesse comme critères de succès dans les changements que j'accompagne. Convaincu que les difficultés relationnelles au travail sont à la fois une source de souffrance et un levier de transformation individuelle et collective, je me forme actuellement à l'intervention en thérapie sociale pour me spécialiser dans la régulation des tensions et le renforcement du lien humain en milieu professionnel.