PCC (125h de formation min. et 750 h. de pratique min.)
Coaching de dirigeant - Executive Coaching
Coaching de grandes entreprises - Corporate Coaching
Coaching de PME - Small business Coaching
Coaching d'équipe - Team Coaching
Thomas GORDON : Leadership et communication efficace
EpoKé : la posture coach en gestalt
Will SCHUTZ : l'élément humain
Analyse transactionnelle AT1-AT2- AT3
Théorie Organisationnelle de Berne
HEC CESA : Management coaching & leadership
Outil d'évaluation PAIRSPECTIVES RH : la conscience de la relation , une valeur de performance de l'entreprise.
Posture Gestaltiste : EpoKé
Parcours et présentation
Formé aux métiers de la vente, mon parcours professionnel est issu du monde des nouvelles technologies, j’ai occupé les fonctions de Responsable Grands Comptes et de Directeur Commercial. En 2009, je crée une société de conseil en management et en développement commercial sur un concept unique : « Être un architecte de la relation commerciale ». Durant mes interventions, j'observe que la conduite de changement nécessite une prise de conscience de la relation : une valeur essentielle pour répondre aux transformations des organisations internes de l'entreprise, de plus en plus complexes et incertaines. Certifié coach professionnel au sein d'ICF, cela m'amène à approfondir ces sujets en me formant à différentes approches centrées sur les compétences relationnelles. En 2015 PAIRSPECTIVES est née avec une spécificité : prendre en compte l'environnement et l'être dans son ensemble ; la posture « gestaltiste » apporte cette dimension complémentaire dans mes accompagnements.